井冈山红色基地观后感 | 一场涤荡心灵的红色之旅与团队精神洗礼
当车轮缓缓驶入井冈山的腹地，窗外的绿意便愈发浓郁起来。不同于城市的喧嚣，这里的风似乎都带着历史的沉静，漫山的翠竹挺拔向上，像是在无声地诉说着一段波澜壮阔的过往。作为团队红色教育培训的一员，踏上这片土地的那一刻，心中的崇敬与期待便油然而生 —— 这不仅是一次地理上的抵达，更是一场与历史对话、与精神共鸣的心灵之旅。
初到井冈山，最先触动我们的是这里的 “红” 与 “绿” 交织的气质。青山环绕间，一处处红色旧址错落分布，黑瓦土坯墙的房屋静静矗立，仿佛在等待着与每一位来访者分享往昔的故事。我们的培训从茨坪革命旧址群开始，讲解员带着我们走进一间间简陋的屋子，屋内的陈设简单到极致：一盏煤油灯、一张旧木桌、几把缺了腿的椅子，墙上还留存着当年红军战士写下的标语，字迹虽已斑驳，却依然能让人感受到字里行间的坚定。
“当年，革命先辈们就是在这样的环境里，一边应对敌人的封锁围剿，一边探索革命的道路。” 讲解员的声音温和却有力量，“没有充足的粮食，他们就自己开荒种地；没有足够的药品，他们就用草药代替；没有先进的通讯设备，他们就靠人力传递消息。但即便条件如此艰苦，没有人动摇过革命的信念。” 听着这些故事，团队里的每个人都放慢了脚步，有的同志俯身凝视展柜里的旧蓑衣、布草鞋，有的则在标语前驻足沉思。我忽然意识到，我们今天看到的 “简陋”，在当年却是革命先辈们守护信仰的 “阵地”；我们眼中的 “朴素”，背后藏着的是 “革命理想高于天” 的滚烫初心。
随后，我们来到了小井红军医院旧址。这座由民房改造的医院，是当年红军战士疗伤的地方。讲解员告诉我们，那时医院里没有像样的医疗器械，手术刀是用普通的铁片打磨而成，消毒用的是煮沸的盐水，就连绷带也是战士们自己的旧衣服撕成的。更艰难的是，药品极度匮乏，很多重伤员因为得不到及时救治，永远留在了这片土地上。在医院旁边的烈士墓前，我们全体成员自发站成整齐的队列，向革命烈士鞠躬致敬。那一刻，山间的风似乎也停了下来，空气里满是肃穆。一位同行的老同事轻声说：“以前在书本里看到这些历史，总觉得离自己很远，今天站在这里，才真正明白‘牺牲’这两个字的重量。”
体验式教学是这次培训中最让人印象深刻的环节之一，而 “重走挑粮小道” 更是让我们对 “艰苦奋斗” 有了全新的理解。“朱德的扁担” 的故事，我们从小听到大，但当真正踏上那条蜿蜒在山间的小道时，才真切体会到其中的艰辛。小道狭窄陡峭，有的路段布满碎石，有的地方需要抓着旁边的树枝才能站稳。我们学着当年红军的样子，肩上搭着简易的扁担，虽然只是象征性地挂了两个小布袋，可没走多远，肩膀就传来阵阵酸痛，汗水很快浸湿了衣衫。
走在队伍中间，我看到有年轻的同事脚步越来越慢，呼吸也变得急促。这时，前面的老同事主动停下来，接过他肩上的扁担：“来，咱们一起扛，当年红军战士也是这样互相帮扶着走过来的。” 就这样，大家互相搀扶、彼此鼓励，没有人抱怨，也没有人掉队。当终于走到小道尽头时，所有人都累得坐在地上，但脸上却带着笑容。“原来，‘艰苦奋斗’不是一句口号，而是一步一步走出来的；‘团结互助’也不是一个概念，而是危难时伸出的一只手。” 休息时，一位同事的感慨说出了我们所有人的心声。这次短暂的 “挑粮” 经历，不仅让我们体会到了革命先辈的不易，更让我们团队的凝聚力在并肩前行中悄然增强 —— 就像当年的红军队伍一样，唯有同心协力，才能跨过重重难关。
在井冈山革命博物馆，我们通过一幅幅老照片、一件件实物展品，更系统地了解了井冈山革命根据地的创建与发展历程。从秋收起义后的艰难转移，到三湾改编确立 “党指挥枪” 的原则；从发动群众建立苏维埃政权，到探索 “农村包围城市、武装夺取政权” 的道路，每一个历史节点都充满了挑战，也充满了智慧。讲解员指着一张红军与群众一起劳作的照片说：“当年，红军不仅是战斗队，更是宣传队、生产队。他们帮助老百姓种地、挑水、修路，老百姓也把红军当成自己人，送粮食、送情报、掩护伤员。正是因为依靠群众、团结群众，革命根据地才能在敌人的围剿下不断发展壮大。”
听到这里，我不禁想到了我们的团队工作。其实，团队的发展与当年革命根据地的建设有着相通之处：想要达成目标，既需要明确的方向，也需要团队成员之间的信任与协作；既需要敢于面对困难的勇气，也需要依靠 “群众”—— 这里的 “群众”，就是我们服务的对象、合作的伙伴，更是团队里的每一个人。就像当年红军离不开老百姓的支持，我们的工作也离不开团队成员的共同努力，离不开对 “服务初心” 的坚守。
几天的培训很快就结束了，离开井冈山的那天清晨，山间飘着淡淡的薄雾，漫山的翠竹在风中轻轻摇曳，仿佛在与我们道别。回望这片红色的土地，心中没有了初来时的懵懂，多了一份沉甸甸的收获与坚定。这次井冈山红色基地的学习，不是一次简单的 “参观打卡”，而是一场深刻的思想洗礼、一次鲜活的精神传承。
我们从革命先辈的故事里，读懂了 “坚定信念” 不是空洞的口号，而是面对困境时 “不放弃、不退缩” 的执着；读懂了 “艰苦奋斗” 不是被动的承受，而是主动的担当与创造；读懂了 “依靠群众” 不是一句空话，而是 “以人为本、团结协作” 的行动准则。这些感悟，不仅让我们对历史有了更深刻的理解，更让我们对未来的工作有了更清晰的方向。
回到工作岗位后，每当团队遇到难题，我们总会想起在井冈山挑粮小道上互相帮扶的场景，想起革命先辈在艰苦环境中依然坚守信仰的模样。于是，抱怨少了，行动多了；分歧少了，协作多了。因为我们知道，今天的我们虽然没有面临当年的炮火硝烟，但依然需要井冈山精神赋予我们的勇气、信念与力量。
井冈山的红色故事，还在继续；井冈山精神的传承，需要我们每一个人用行动去践行。如果你也带领着一支团队，如果你也希望在历史中汲取前进的力量，不妨带着团队踏上这片土地 —— 在这里，你会看到比书本更鲜活的历史，会感受到比说教更深刻的精神，更会让团队在与红色历史的对话中，凝聚起更强大的向心力与战斗力。
让井冈山的翠竹见证我们的成长，让井冈山的精神照亮我们的前路。这，就是我们此行最大的收获，也是我们对革命先辈最好的致敬。
如何让团队成员在井冈山红色基地学习中，更深刻地理解并吸收井冈山精神？答：可从三方面提升学习效果：一是提前组织团队预习井冈山革命历史，让成员带着问题参与学习；二是在培训中鼓励成员主动交流，结合自身工作经历分享对 “坚定信念”“团结协作” 等精神的理解，避免 “被动听故事”；三是培训后开展复盘活动，引导团队将井冈山精神转化为具体工作目标（如面对难题时的 “不退缩”、团队协作中的 “互帮扶”），让红色精神真正落地到日常工作中。
初到井冈山，最先触动我们的是这里的 “红” 与 “绿” 交织的气质。青山环绕间，一处处红色旧址错落分布，黑瓦土坯墙的房屋静静矗立，仿佛在等待着与每一位来访者分享往昔的故事。我们的培训从茨坪革命旧址群开始，讲解员带着我们走进一间间简陋的屋子，屋内的陈设简单到极致：一盏煤油灯、一张旧木桌、几把缺了腿的椅子，墙上还留存着当年红军战士写下的标语，字迹虽已斑驳，却依然能让人感受到字里行间的坚定。
“当年，革命先辈们就是在这样的环境里，一边应对敌人的封锁围剿，一边探索革命的道路。” 讲解员的声音温和却有力量，“没有充足的粮食，他们就自己开荒种地；没有足够的药品，他们就用草药代替；没有先进的通讯设备，他们就靠人力传递消息。但即便条件如此艰苦，没有人动摇过革命的信念。” 听着这些故事，团队里的每个人都放慢了脚步，有的同志俯身凝视展柜里的旧蓑衣、布草鞋，有的则在标语前驻足沉思。我忽然意识到，我们今天看到的 “简陋”，在当年却是革命先辈们守护信仰的 “阵地”；我们眼中的 “朴素”，背后藏着的是 “革命理想高于天” 的滚烫初心。
随后，我们来到了小井红军医院旧址。这座由民房改造的医院，是当年红军战士疗伤的地方。讲解员告诉我们，那时医院里没有像样的医疗器械，手术刀是用普通的铁片打磨而成，消毒用的是煮沸的盐水，就连绷带也是战士们自己的旧衣服撕成的。更艰难的是，药品极度匮乏，很多重伤员因为得不到及时救治，永远留在了这片土地上。在医院旁边的烈士墓前，我们全体成员自发站成整齐的队列，向革命烈士鞠躬致敬。那一刻，山间的风似乎也停了下来，空气里满是肃穆。一位同行的老同事轻声说：“以前在书本里看到这些历史，总觉得离自己很远，今天站在这里，才真正明白‘牺牲’这两个字的重量。”
体验式教学是这次培训中最让人印象深刻的环节之一，而 “重走挑粮小道” 更是让我们对 “艰苦奋斗” 有了全新的理解。“朱德的扁担” 的故事，我们从小听到大，但当真正踏上那条蜿蜒在山间的小道时，才真切体会到其中的艰辛。小道狭窄陡峭，有的路段布满碎石，有的地方需要抓着旁边的树枝才能站稳。我们学着当年红军的样子，肩上搭着简易的扁担，虽然只是象征性地挂了两个小布袋，可没走多远，肩膀就传来阵阵酸痛，汗水很快浸湿了衣衫。
走在队伍中间，我看到有年轻的同事脚步越来越慢，呼吸也变得急促。这时，前面的老同事主动停下来，接过他肩上的扁担：“来，咱们一起扛，当年红军战士也是这样互相帮扶着走过来的。” 就这样，大家互相搀扶、彼此鼓励，没有人抱怨，也没有人掉队。当终于走到小道尽头时，所有人都累得坐在地上，但脸上却带着笑容。“原来，‘艰苦奋斗’不是一句口号，而是一步一步走出来的；‘团结互助’也不是一个概念，而是危难时伸出的一只手。” 休息时，一位同事的感慨说出了我们所有人的心声。这次短暂的 “挑粮” 经历，不仅让我们体会到了革命先辈的不易，更让我们团队的凝聚力在并肩前行中悄然增强 —— 就像当年的红军队伍一样，唯有同心协力，才能跨过重重难关。
在井冈山革命博物馆，我们通过一幅幅老照片、一件件实物展品，更系统地了解了井冈山革命根据地的创建与发展历程。从秋收起义后的艰难转移，到三湾改编确立 “党指挥枪” 的原则；从发动群众建立苏维埃政权，到探索 “农村包围城市、武装夺取政权” 的道路，每一个历史节点都充满了挑战，也充满了智慧。讲解员指着一张红军与群众一起劳作的照片说：“当年，红军不仅是战斗队，更是宣传队、生产队。他们帮助老百姓种地、挑水、修路，老百姓也把红军当成自己人，送粮食、送情报、掩护伤员。正是因为依靠群众、团结群众，革命根据地才能在敌人的围剿下不断发展壮大。”
听到这里，我不禁想到了我们的团队工作。其实，团队的发展与当年革命根据地的建设有着相通之处：想要达成目标，既需要明确的方向，也需要团队成员之间的信任与协作；既需要敢于面对困难的勇气，也需要依靠 “群众”—— 这里的 “群众”，就是我们服务的对象、合作的伙伴，更是团队里的每一个人。就像当年红军离不开老百姓的支持，我们的工作也离不开团队成员的共同努力，离不开对 “服务初心” 的坚守。
几天的培训很快就结束了，离开井冈山的那天清晨，山间飘着淡淡的薄雾，漫山的翠竹在风中轻轻摇曳，仿佛在与我们道别。回望这片红色的土地，心中没有了初来时的懵懂，多了一份沉甸甸的收获与坚定。这次井冈山红色基地的学习，不是一次简单的 “参观打卡”，而是一场深刻的思想洗礼、一次鲜活的精神传承。
我们从革命先辈的故事里，读懂了 “坚定信念” 不是空洞的口号，而是面对困境时 “不放弃、不退缩” 的执着；读懂了 “艰苦奋斗” 不是被动的承受，而是主动的担当与创造；读懂了 “依靠群众” 不是一句空话，而是 “以人为本、团结协作” 的行动准则。这些感悟，不仅让我们对历史有了更深刻的理解，更让我们对未来的工作有了更清晰的方向。
回到工作岗位后，每当团队遇到难题，我们总会想起在井冈山挑粮小道上互相帮扶的场景，想起革命先辈在艰苦环境中依然坚守信仰的模样。于是，抱怨少了，行动多了；分歧少了，协作多了。因为我们知道，今天的我们虽然没有面临当年的炮火硝烟，但依然需要井冈山精神赋予我们的勇气、信念与力量。
井冈山的红色故事，还在继续；井冈山精神的传承，需要我们每一个人用行动去践行。如果你也带领着一支团队，如果你也希望在历史中汲取前进的力量，不妨带着团队踏上这片土地 —— 在这里，你会看到比书本更鲜活的历史，会感受到比说教更深刻的精神，更会让团队在与红色历史的对话中，凝聚起更强大的向心力与战斗力。
让井冈山的翠竹见证我们的成长，让井冈山的精神照亮我们的前路。这，就是我们此行最大的收获，也是我们对革命先辈最好的致敬。
常见问题（FAQ）
团队到井冈山红色基地培训，通常会包含哪些核心学习环节？答：团队在井冈山红色基地的培训多以 “沉浸式、体验式” 为主，核心环节通常包括：参观茨坪革命旧址群、小井红军医院、井冈山革命博物馆等红色旧址，聆听革命先辈事迹讲解；参与 “重走挑粮小道”“学编红军草鞋” 等体验式教学，切身感受艰苦奋斗精神；开展团队研讨交流会，结合工作实际分享红色精神学习感悟，推动精神传承与工作实践结合。如何让团队成员在井冈山红色基地学习中，更深刻地理解并吸收井冈山精神？答：可从三方面提升学习效果：一是提前组织团队预习井冈山革命历史，让成员带着问题参与学习；二是在培训中鼓励成员主动交流，结合自身工作经历分享对 “坚定信念”“团结协作” 等精神的理解，避免 “被动听故事”；三是培训后开展复盘活动，引导团队将井冈山精神转化为具体工作目标（如面对难题时的 “不退缩”、团队协作中的 “互帮扶”），让红色精神真正落地到日常工作中。
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